信阳航空职业学院教育学院人才招聘计划
一、招聘背景
为了进一步提升我院的教育教学质量、优化师资结构,以及推动学院各项业务的快速发展,现需招聘一批高素质、专业化的教育与管理人才。本次招聘需求涵盖五个专业带头人岗位、一个研学公司总经理岗位、一个幼儿园总负责人岗位以及一个品牌宣传策划师岗位。
二、招聘岗位及条件
(一)专业带头人(共5名)
1、舞蹈表演专业带头人
岗位职责:负责舞蹈表演专业的课程规划、教学管理与师资队伍建设;参与学院舞蹈表演相关项目的策划与实施;推动舞蹈表演专业的科研与艺术创作活动。
任职要求:
舞蹈表演或相关专业硕士及以上学历,具有高级职称者优先;
具有丰富的舞蹈表演与教学经验,曾在国内外舞蹈比赛中获奖者优先;
具备良好的团队协作精神与领导能力,能够带领专业团队实现发展目标。
2、智慧健康养老服务与管理专业带头人
岗位职责:负责智慧健康养老服务与管理专业的课程设计与教学实施;参与学院养老服务与管理相关项目的策划与运营;推动专业的科研与社会服务活动。
任职要求:
社会学、公共卫生、老年服务与管理或相关专业硕士及以上学历;
熟悉智慧健康养老服务领域的发展趋势与政策法规;
具有较强的科研能力与项目管理经验,能够带领团队开展科学研究与社会服务。
3、数字媒体设计专业带头人
岗位职责:负责数字媒体设计专业的课程规划与教学管理;参与学院数字媒体相关项目的策划与实施;推动数字媒体专业的技术创新与产学研合作。
任职要求:
数字媒体设计、计算机科学与技术或相关专业硕士及以上学历;
熟练掌握数字媒体创作与制作技术,具有丰富的项目开发经验;
具备良好的创新意识与团队协作能力,能够带领团队开展技术研发与成果转化。
4、学前教育专业带头人
岗位职责:负责学前教育专业的课程设计与学科建设;制定专业建设规划,并组织实施;指导学生进行专业实训、实习。
任职要求:
学前教育、教育管理或相关专业硕士及以上学历,具有高级职称者优先;
具有丰富的高校学前教育相关专业教学经验;
具备科研及创新能力,熟悉课程建设、专业建设的基本原理和方法。
5、婴幼儿托育服务与管理专业带头人
岗位职责:负责婴幼儿托育服务与管理专业的课程规划与教学管理;参与学院婴幼儿托育相关项目的策划与实施;推动专业的科研与社会服务活动。
任职要求:
学前教育、儿童发展心理学或相关专业硕士及以上学历;
熟悉婴幼儿托育服务领域的发展趋势与政策法规;
具有较强的科研能力与项目管理经验,能够带领团队开展科学研究与社会服务。
(二)研学公司总经理(1名)
岗位职责:负责研学公司的整体运营与管理;制定研学项目计划并实施;拓展研学市场与客户资源;推动研学业务的创新与发展。
任职要求:
旅游管理、市场营销或相关专业硕士及以上学历;
具有丰富的研学项目策划与实施经验,熟悉研学市场动态;
具备良好的商业意识与领导能力,能够带领团队实现业务目标。
(三)幼儿园总负责人(1名)
岗位职责:负责幼儿园的全面管理与运营;制定幼儿园发展规划与实施计划;保障幼儿园的教育质量与安全;推动幼儿园的科研与教学改革。
任职要求:
学前教育或相关专业硕士及以上学历,具有高级职称者优先;
具有丰富的幼儿园管理经验与教育教学经验;
具备良好的领导能力与团队协作精神,能够带领团队实现幼儿园发展目标。
(四)品牌宣传策划师(1名)
岗位职责:负责学院的品牌宣传与策划工作,制定品牌宣传方案并实施;负责学院公众号的运营和维护;提升学院的品牌知名度与美誉度;推动学院的文化建设与发展。
任职要求:
新闻学、广告学或相关专业硕士及以上学历;
熟悉品牌宣传与策划流程,具有较强的创意与策划能力;
具备良好的沟通能力与团队协作能力,能够带领团队完成品牌宣传任务。